养老保险重复缴了怎么办？

　　养老保险重复缴了怎么办？　

　未到退休年龄因病退职，并已经享受养老待遇，后又找了一份工作且继续在异地缴养老保险，再次离职后想要退回自己缴纳的部分却犯了难。近日，市民熊先生向新闻帮反映，他的女儿上班时重复缴纳了养老保险，现在想要却要不回。

　　熊先生称，他们是黑龙江齐齐哈尔市人，他的女儿今年44岁，之前曾在当地一建筑工程公司工作，并缴纳了各项保险。2006年，熊先生的女儿患上重病，无奈之下在当地办理了病退，并开始享受退职之后的养老保险待遇，每月可以领到1000多元的退休养老金。之后，熊先生和女儿离开老家 ，到青岛生活，因女儿身体出现好转，她又于2011年来到7天连锁酒店青岛啤酒街店工作，单位为她缴纳了养老保险。“因为我女儿已经退职享受养老待遇了，我们不想再缴养老保险，但是酒店的人说要签劳动合同的话必须要缴，到时候只要拿来我女儿的退职证明，个人缴的养老保险就能退回来。”熊先生表示，7天连锁酒店为女儿在其总部所在地深圳缴了10个月的保险，其中养老保险个人缴纳部分为1194.5元。

　　“2012年9月我女儿从酒店离职，因回东北老家不方便，她离开酒店后，我们并没有立即办理养老离退休证明。”熊先生称，直到2014年6月份，他才回到齐齐哈尔市社会保险事业管理局办出了证明。回到青岛后，按照酒店工作人员的要求，熊先生将养老离退休证明、在深圳参保缴费凭证和工资卡明细等材料交给了7天连锁酒店，工作人员表示将把相关材料邮寄到深圳总部，总部的人事专员会到当地社保部门办理退费一事。“之前酒店说有了证明就能退钱，可是后来又告诉我，养老保险自己缴纳的部分只能到我女儿50岁以后才给退。我曾问过齐齐哈尔社保管理部门，享受养老保险待遇的人是不能再缴纳养老保险的。”熊先生表示，之所以出现这种情况，是因为当初“酒店的人承诺只要有退职证明就能退”，熊先生质疑，“如果这些钱真是50岁之后给退，相关部门有什么依据吗？”

　　针对此事，记者联系上了7天连锁酒店青岛啤酒街店相关人事负责人刘女士。刘女士表示，熊先生所说的“酒店承诺只要有退职证明就能退”她并不知情，之前的店长也已离职，无法确认此事。针对此事，刘女士称总部的人事专员曾到人社局窗口询问，工作人员表示这种情况是特例，要提供相关材料落实，但是准备好材料去办的时候，又被告知熊先生的女儿只有达到法定退休年龄50岁之后，这部分钱才能退回来。“在为她缴纳保险时，我们并不知道病退的事 ，如果早知道，酒店不可能录用她。”刘女士表示，对于退钱一事她也无能为力。

　　熊先生表示，他也曾多次致电深圳市人力资源和社会保障局 12333咨询服务热线，得到的答复是可以到窗口申请办理，因此酒店方面的做法让他十分不满，甚至怀疑酒店方面是否真的去办理过。

　　1月19日下午 ，记者也拨打了该热线，工作人员经多次查询确认后表示，熊先生女儿的情况确属个例，因为数据没有联网，系统中无法查询到其在外地已经领取养老金。而根据规定，这种重复缴纳社会保险的行为是不被允许的，对于已经缴纳的钱应该予以退还，可以由其所在工作单位的人事部门人员到社保部门相关窗口咨询所需材料，并申请退回这部分钱。工作人员还表示，目前深圳市并没有申请退费要等到50岁的这一规定。

　　一边拿着养老金，一边还要缴纳养老保险，这本就不合理的事情，在退费时却